Afficher la notice abrégée

dc.contributor.advisorΜπελιάς, Δημήτριοςel
dc.creatorΠαπασπανός, Νικόλαοςel
dc.date.accessioned2020-06-25T10:42:12Z
dc.date.available2020-06-25T10:42:12Z
dc.date.issued2020
dc.identifier.other20426
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11615/52549
dc.identifier.urihttp://dx.doi.org/10.26253/heal.uth.12288
dc.language.isoelen
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internationalen
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/en
dc.subjectΗγεσίαel
dc.subjectΔημόσια διοίκησηel
dc.subjectΜάνατζμεντel
dc.titleΗγεσία και επαγγελματική ικανοποίηση εργαζομένων στον δημόσιο τομέαel
dc.typemasterThesisen
heal.recordProviderΠανεπιστήμιο Θεσσαλίας - Βιβλιοθήκη και Κέντρο Πληροφόρησηςel
heal.academicPublisherΠανεπιστήμιο Θεσσαλίας. Γενικό Τμήμα Λάρισας. Πρόγραμμα Μεταπτυχιακών Σπουδών. Δημόσια Διοίκηση και Τοπική Αυτοδιοίκηση.el
heal.academicPublisherIDuthen
heal.fullTextAvailabilityTRUEen
dc.rights.accessRightsfreeen


Fichier(s) constituant ce document

Thumbnail

Ce document figure dans la(les) collection(s) suivante(s)

Afficher la notice abrégée

Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International
Excepté là où spécifié autrement, la license de ce document est décrite en tant que Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International